Wir sind der Meinung, dass alle Mitarbeiter:innen bei Acronis Respekt und freundliche Behandlung verdienen, ganz gleich, wer sie sind und woher sie stammen. Damit stärken wir eine diverse und inklusive Arbeitsumgebung, die Kreativität fördert, Innovationen vorantreibt und die Produktivität steigert.
Unser weltweites #CyberWomen-Netzwerk bietet Karrieremöglichkeiten, Mentoring, eine unterstützende Community und mehr, um Frauen bei Acronis persönlich und professionell voranzubringen. Auf weltweiter sowie regionaler Ebene bieten wir virtuelle und persönliche Treffen, Workshops, Schulungen und Vernetzungsmöglichkeiten mit Acronis Mitarbeiterinnen, Führungskräften und Gästen.
Ein weiteres Beispiel für unser Bemühen, die Karriere von Frauen bei Acronis zu fördern, ist unser „Global Women in Tech“-Mentoring-Programm, das die berufliche Weiterentwicklung, Karrierechancen sowie die unternehmensübergreifende Vernetzung von Frauen bei Acronis mit großem Potenzial unterstützt, um die nächste Generation von Führungskräften aufzubauen.
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